Россиянам будут по-новому рассчитывать зарплату

08.10.2018 | 08:31
1 043
Россияне с большим трудом успевают отслеживать все свежие законотворческие инициативы властей. А отслеживать приходится, так как зачастую предлагаемые меры самым значительным образом меняют привычную жизнь граждан нашей страны.

Россиянам будут по-новому рассчитывать зарплату
В очередной раз поговорить в этом контексте появилась возможность после официального заявления из Министерства труда и социальной защиты. В ведомстве выступили с предупреждением в адрес россиян о том, что в ближайшее время будут внедрены изменения в систему расчета их заработных плат.

Опираться в данном вопросе чиновники будут на актуальное постановление Конституционного суда. Из него следует, что работодатель, который оплачивает работу сотрудника в выходной или нерабочий праздничный день, должен учитывать не только тарифную часть зарплаты, но еще и все компенсационные и стимулирующие выплаты. К этим относится, помимо всего прочего, доплата за работу в условиях ненормированного рабочего дня.

Временные рамки для реализации нововведений обрисованы не были. В Минтруда лишь заметили, что новые правила будут распространяться абсолютно на всех работодателей.

Тем временем, до сих пор на слуху другое новшество, которое с 2019 году будет распространяться на работодателей. Речь идет об уголовной ответственности работодателей в случае отказа принимать на работу пожилых россиян, коим до пенсии остается несколько лет. Аналогичное наказание они могут получить и в случае необоснованного увольнения предпенсионеров.